Revolutionizing Recruitment with AI
La nostra missione è rendere la valutazione dei talenti e le assunzioni più accessibili, eque ed efficienti tramite flussi psicometrici, coaching vocale, operazioni recruiter e connettività ATS.
Our Story
JobInterview was founded in 2025 by a team of recruitment professionals and AI researchers who saw firsthand the challenges in traditional hiring processes. Inconsistent interviews, scheduling conflicts, and unconscious bias were preventing companies from finding the best talent.
Abbiamo combinato intelligenza artificiale, psicometria e ingegneria HR per costruire Jobinterview ASSESS, coaching per i colloqui, flussi ATS e strumenti per il CV. La piattaforma offre risultati strutturati, viste esplicative e controlli di revisione umana dichiarando i limiti delle evidenze.
La produzione contiene oggi 605 item e 18 definizioni attive pubblicate, oltre a un catalogo di fornitori ATS e HRIS. Calibrazione empirica, evidenze di equità, connessioni cliente attive e conformità legale restano specifiche per strumento e utilizzo.
To democratize access to professional interview experiences by leveraging cutting-edge AI technology, helping job seekers prepare and companies hire more effectively.
Un mondo in cui ogni candidato ha una possibilità equa di mostrare le proprie competenze e ogni datore di lavoro decide attraverso processi di colloquio e valutazione coerenti e verificabili.
Meet the Founder
Omar Cherif
Founder & CEO
Fondatore e ingegnere full-stack focalizzato su agenti IA, interazione uomo-computer e automazione intelligente
Omar è un imprenditore e ingegnere full-stack con oltre due decenni di esperienza all'intersezione tra intelligenza artificiale e interazione uomo-computer. Il suo percorso comprende piattaforme e-learning, serious game, progetti dati enterprise, robotic process automation e machine learning.
Nel 2023 Omar ha fondato SIROCCO.ai, focalizzata su agenti IA, automazione e sistemi intelligenti. Nel 2025 ha lanciato JobInterview.live, riunendo pratica colloqui, strumenti per candidati, workflow di valutazione e operazioni di selezione in una piattaforma multilingue. Il suo lavoro si concentra su sistemi IA utili e verificabili per assunzioni, apprendimento e processi cliente.
For Omar, AI avatars and autonomous agents aren't futuristic concepts. They're the natural evolution of his lifelong obsession with creating technology that serves humanity. From writing his first code at age 10 to architecting multi-agent systems today, his vision remains constant: intelligent systems should amplify human potential, not replace it. At SIROCCO.ai, he's building the future where AI agents work alongside humans as trusted partners.
Building intelligent agents that understand, adapt, and empower.
Our Values
The principles that guide our work and culture
Continuous Innovation
We push the boundaries of AI technology to deliver cutting-edge solutions
Fairness & Equity
Progettiamo controlli per identificare e mitigare i bias, sostenendo opportunità coerenti per i candidati
Excellence
We maintain the highest standards in everything we build and deliver
Global Accessibility
We make professional interviews available to everyone, everywhere
Our Journey
Key milestones in our mission to transform recruitment
Platform Launch
Launched JobInterview.live with AI interview coaching (avatar and voice), CV Builder, and ATS pipeline
Platform Launch
Launched JobInterview.live with AI interview coaching (avatar and voice), CV Builder, and ATS pipeline
Espansione della pratica di colloquio
Estesa la preparazione dei candidati ai flussi avatar, voce e testo
AI Assistant and Voice Mode
Introduced interactive AI Assistant with real-time voice conversation capabilities
AI Assistant and Voice Mode
Introduced interactive AI Assistant with real-time voice conversation capabilities
Complete ATS System and CV Builder
Launched full Applicant Tracking System with AI-powered CV Builder and ATS analysis tools
By the Numbers
Professions Covered
Countries Served
Languages Supported
Platform Uptime
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