ثورة في عالم التوظيف بالذكاء الاصطناعي
مهمتنا هي جعل تقييم المواهب والتوظيف أكثر إتاحة وعدلاً وفاعلية من خلال مسارات التقييم النفسي، وتدريب المقابلات الصوتية، وعمليات المُجنّد، والاتصال بأنظمة ATS.
قصتنا
تأسست JobInterview عام 2025 على يد فريق من متخصصي التوظيف وباحثي الذكاء الاصطناعي الذين رصدوا عن كثب التحديات التي تعانيها عمليات التوظيف التقليدية. فالمقابلات غير المتسقة، وتعارض المواعيد، والتحيز اللاواعي كانت تحول دون وصول الشركات إلى أفضل المواهب.
جمعنا الذكاء الاصطناعي وعلم القياس النفسي وهندسة الموارد البشرية لبناء Jobinterview ASSESS وتدريب المقابلات ومسارات ATS وأدوات السيرة الذاتية. توفر المنصة نتائج منظمة وواجهات شرح وضوابط مراجعة بشرية مع الإفصاح عن حدود الأدلة.
تحتوي بيئة الإنتاج اليوم على 605 بنود تقييم و18 تعريفاً نشطاً منشوراً، إضافة إلى دليل مزودي ATS وHRIS. تبقى المعايرة التجريبية وأدلة الإنصاف واتصالات العملاء الفعلية والمطابقة القانونية خاصة بكل أداة واستخدام.
إتاحة الوصول إلى تجارب مقابلات مهنية احترافية من خلال توظيف أحدث تقنيات الذكاء الاصطناعي، لمساعدة الباحثين عن عمل على الاستعداد والشركات على التوظيف بفاعلية أكبر.
عالم يحصل فيه كل مرشح على فرصة عادلة لإبراز مهاراته، ويتمكن أصحاب العمل من اتخاذ قرارات مستنيرة عبر عمليات مقابلة وتقييم متسقة وقابلة للمراجعة.
تعرف على المؤسس

عمر الشريف
المؤسس والرئيس التنفيذي
مؤسس ومهندس متكامل يركز على وكلاء الذكاء الاصطناعي وتفاعل الإنسان مع الحاسوب والأتمتة الذكية
عمر رائد أعمال ومهندس متكامل يمتلك أكثر من عقدين من الخبرة عند تقاطع الذكاء الاصطناعي وتفاعل الإنسان مع الحاسوب. تشمل خبرته منصات التعلم الإلكتروني والألعاب التعليمية ومشاريع بيانات المؤسسات وأتمتة العمليات الروبوتية والتعلم الآلي.
في عام 2023، أسس عمر SIROCCO.ai مع التركيز على وكلاء الذكاء الاصطناعي والأتمتة والأنظمة الذكية. وفي عام 2025، أطلق JobInterview.live ليجمع تدريب المقابلات وأدوات المرشحين وسير عمل التقييم وعمليات التوظيف في منصة متعددة اللغات. يركز عمله على أنظمة ذكاء اصطناعي مفيدة وقابلة للمراجعة للتوظيف والتعلم ومسارات العملاء.
بالنسبة لعمر، لا تُعد الصور الرمزية بالذكاء الاصطناعي والوكلاء المستقلون مفاهيم مستقبلية، بل هي التطور الطبيعي لهوسه مدى الحياة بخلق تكنولوجيا تخدم الإنسانية. من كتابة أول كود له في سن العاشرة إلى تصميم أنظمة متعددة الوكلاء اليوم، تبقى رؤيته ثابتة: يجب أن تعزز الأنظمة الذكية الإمكانات البشرية لا أن تحل محلها. في SIROCCO.ai، يبني المستقبل الذي يعمل فيه وكلاء الذكاء الاصطناعي جنباً إلى جنب مع البشر بوصفهم شركاء موثوقين.
بناء وكلاء أذكياء يفهمون ويتكيفون ويُمكِّنون.
قيمنا
المبادئ التي توجه عملنا وثقافتنا
الابتكار المستمر
ندفع حدود تقنية الذكاء الاصطناعي لتقديم حلول متطورة
العدالة والمساواة
نصمم ضوابط لتحديد التحيز والحد منه مع دعم فرص متسقة للمرشحين
التميز
نحافظ على أعلى المعايير في كل ما نبنيه ونقدمه
إمكانية الوصول العالمية
نجعل المقابلات المهنية متاحة للجميع، في كل مكان
رحلتنا
المحطات الرئيسية في مسيرتنا لتحويل عالم التوظيف
إطلاق المنصة
إطلاق JobInterview.live مع تدريب المقابلات بالذكاء الاصطناعي (الصورة الرمزية والصوت) وأداة بناء السيرة الذاتية وخط أنابيب ATS
إطلاق المنصة
إطلاق JobInterview.live مع تدريب المقابلات بالذكاء الاصطناعي (الصورة الرمزية والصوت) وأداة بناء السيرة الذاتية وخط أنابيب ATS
توسيع التدريب على المقابلات
توسيع تحضير المرشحين عبر مسارات الصورة الرمزية والصوت والنص
المساعد الذكي والوضع الصوتي
إدخال المساعد الذكي التفاعلي مع إمكانات المحادثة الصوتية في الوقت الفعلي
المساعد الذكي والوضع الصوتي
إدخال المساعد الذكي التفاعلي مع إمكانات المحادثة الصوتية في الوقت الفعلي
نظام ATS الكامل وأداة بناء السيرة الذاتية
إطلاق نظام تتبع المتقدمين الكامل مع أداة بناء السيرة الذاتية المدعومة بالذكاء الاصطناعي وأدوات تحليل ATS
بالأرقام
المهن المشمولة
الدول المخدومة
اللغات المدعومة
وقت تشغيل المنصة