برنامج الشركاء

امنح كل متعلم مساراً مثبتاًمن الاختبار إلى التوظيف

برنامج شركاء JobInterview.live موجّه إلى الشركات التي توظّف وإلى المؤسسات التي تُحضّر المواهب وتعتمدها وتضعها في مواقعها: شركات الاستعانة بمصادر خارجية ومراكز الاتصال وشركات الاتصالات والخدمات التقنية والشركات الصغيرة والمتوسطة والكبرى ووكالات التوظيف ومراكز الاختبارات ومدارس اللغات والجامعات وخدمات التوظيف العامة ومزوّدو تقنيات الموارد البشرية. قدّم لمن تخدمهم تقييماً منظماً وتحضيراً للمرشحين ومسارات توظيف محكومة، دون أن تستبدل اختباراتك أو أنظمتك أو فريقك.

  • مستقلة ومحايدة تجاه الجهات
  • الأشخاص يتخذون كل قرار توظيف
  • الإنجليزية والألمانية والفرنسية والعربية والإيطالية

رحلة واحدة. مسار أدلة واحد.

رحلة توضيحية
  1. 1. حضّرالتدرب على اختبارات اللغة والمقابلات
  2. 2. قيّمASSESS وكتالوج SKILLS المتنامي
  3. 3. قرّرمراجعة بشرية وقابلة للتفسير
  4. 4. سلّمإلى نظام تتبع المتقدمين أو الموارد البشرية لديك
قدرة مهارات محددة في 11 مجال
133
سيناريوهات اختبارات لغة بالإنجليزية والألمانية والفرنسية
1,474
صفحات تدريب خاصة بالأدوار
3,524
عناصر في كتالوج الموصّلات
119

باب مفتوح

نرحّب بالشركاء من كل الأحجام

نبدأ الحديث مع الجميع تقريباً. سواء كنت توظّف 5 أشخاص سنوياً أو 5,000، أو تدير مركز اختبارات بـ 50 مرشحاً أو 50,000، سنبحث عن النموذج الذي يناسبك.

5+

توظيفات سنوياً

شركات الاستعانة بمصادر خارجية ومراكز الاتصال وشركات الاتصالات والخدمات التقنية والشركات الصغيرة والمتوسطة والكبرى.

50+

مرشح اختبار سنوياً

مراكز الاختبارات ومدارس اللغات، من الصغيرة إلى الكبيرة جداً.

أي

حجم للمؤسسة

الجامعات والغرف والجمعيات والجهات العامة.

من نتشارك معهم

مصمَّمة لكل من يوظّف أو يُحضّر أو يعتمد أو يضع المواهب في مواقعها

من شركة صغيرة تجري أول توظيفاتها المنظمة إلى خدمة توظيف عامة، نعمل مع المؤسسات التي يثق بها المرشحون وفرق التوظيف أصلاً.

وظّف بالأدلة، مهما كان الحجم.

شركات الاستعانة بمصادر خارجية ومراكز الاتصال

افرز المرشحين وضعهم في مواقعهم بسرعة، مع إتقان لغوي موثّق وتقييم منظم وأدلة متسقة وقابلة للتفسير، باللغات التي يتحدث بها عملاؤك.

الاتصالات والشركات الكبرى

أدخل البنية والأدلة إلى توظيف متكرر وعالي الحجم عبر المواقع واللغات والفرق، مع مسارات عمل محكومة وسجلات قابلة للتدقيق.

الخدمات التقنية وفرق النقل القريب

اعرض على عملائك أدلة منظمة وقابلة للتفسير لكل مستشار تقدّمه، من السيرة الذاتية والمستوى اللغوي إلى نتائج المقابلة، وسلّمها إلى الأنظمة التي تستخدمها بالفعل.

الشركات الصغيرة والمتوسطة

توظّف 5 أشخاص سنوياً أو 50؟ وظّف بشكل منظم وبأدلة واضحة دون بناء منظومة تقنية للموارد البشرية، وتوسّع بالوتيرة التي تناسبك.

وكالات التوظيف والاستقطاب

نفّذ فرزاً منظماً قائماً على الأدلة ضمن مسارات عمل مُصدَّرة بإصدارات، وسلّم النتائج المعتمدة إلى الأنظمة التي تستخدمها بالفعل.

المنصة

قيّم. قرّر. انجح.

تقييم منظم وسير عمل توظيف محكوم وأدوات نجاح للمرشحين، مترابطة في منصة واحدة متعددة اللغات.

أين نبني

جذورنا في باريس وتونس. ننمو سوقاً بعد سوق.

نتوسع تدريجياً وبتأنٍّ، مع شركاء يعرفون أسواقهم.

القاعدة الأم

فرنسا والدول الناطقة بالفرنسية

شركتنا الفرعية الفرنسية SIROCCO France مقرها في باريس، وهي ركيزة أعمالنا للامتثال وإقامة البيانات في الاتحاد الأوروبي. نبيع وندعم بالفرنسية، ونفتح علاقات مع أصحاب العمل والوكالات والمؤسسات في الأسواق الناطقة بالفرنسية.

القاعدة الأم

شمال أفريقيا وأفريقيا

SIROCCO، شركتنا الأم، شركة تونسية مقرها في تونس، في The Dot، حيث يعمل معظم فريقنا التشغيلي. نبني شراكات في تونس والمغرب والجزائر وعبر القارة الأفريقية.

نتوسع

ألمانيا والنمسا وسويسرا

مواد بالألمانية وشراكات لأصحاب العمل والمستقطبين والمؤسسات في منطقة DACH.

ضمن خارطة طريقنا

الشرق الأوسط والخليج

تجارب تنطلق من العربية وشركاء إقليميون للخليج والشرق الأوسط عموماً.

مكتبان، فريق واحد

باريس

القاعدة الأوروبية

مكتب SIROCCO France، شركتنا الفرعية، وقاعدتنا لأعمال الامتثال وإقامة البيانات في الاتحاد الأوروبي.

SIROCCO France229 rue Saint-Honoré75001 Parisفرنسا

رقم الشركة 800 709 826 · DUNS 265920204

تونس

الشركة الأم والفريق التشغيلي

مقر SIROCCO، شركتنا الأم، وحيث يعمل معظم فريقنا، من الشراكات والمبيعات إلى المنتج والمحتوى.

The Dot, Cité les PinsRue de la Fleur d'Érable, Les Berges du Lac 21053 Tunisتونس

ستتبعها أسواق أخرى، غالباً عبر الشركاء. أخبرنا أين أنت.

طرق الشراكة

شراكات مصمَّمة حول أهدافك

كل مؤسسة مختلفة. نصوغ النموذج معك.

الثقة

مصمَّمة للمؤسسات التي تُساءل أمام الجهات التنظيمية والمتعلمين على حد سواء

الثقة هي أساس كل شراكة نبنيها. ولهذا نحرص على الدقة في ما تفعله المنصة وفي ما لا تفعله.

مستقلة ومحايدة تجاه الجهات

لسنا جهة اختبارات. نكمّل التحضير الرسمي ولا ننافس شهادتك أبداً.

الأشخاص هم من يقرّرون

تبقى قرارات العرض والتوظيف والرفض بيد الأشخاص. ينفّذ الذكاء الاصطناعي عمليات معتمدة وغير نهائية فقط ضمن سياسات منشورة.

أدلة قابلة للتفسير ومرتبطة بمصدرها

تحتفظ كل درجة بمصدرها وطريقتها، دون درجة استحقاق مجمّعة مخفية. يُعلَن وضع الأدلة لكل أداة على حدة.

الحوكمة داخل مسار العمل

الموافقة والإفصاح عن استخدام الذكاء الاصطناعي والاحتفاظ بالبيانات وسجل التدقيق ومسارات طلبات أصحاب البيانات جزء من المنصة.

كيف يعمل

من أول حديث إلى الإطلاق

  1. 1

    أخبرنا عن مؤسستك

    شاركنا أهدافك وجمهورك. يستغرق ذلك دقيقتين.

  2. 2

    مكالمة تعارف

    نرسم رحلة متعلميك ونموذج الشراكة الأنسب لها.

  3. 3

    الاتفاق على خطة عمل مكتوبة

    ندوّن الأهداف والمسؤولين المحددين من الجانبين والمراحل ذات التواريخ.

  4. 4

    نطلق معاً

    نُطلق ونقيس ونُحسّن جنباً إلى جنب.

ما الذي يمكنك توقعه

  • رد شخصي خلال يومي عمل على الأكثر
  • حديث مبني على أهدافك دون أي التزام
  • خطوات تالية واضحة من جهة اتصال معروفة بالاسم

ابدأ حديث الشراكة

ثلاث خطوات سريعة. أخبرنا من أنت، وما الذي تديره، وما الذي تفكر فيه.

  1. 1عنك
  2. 2مؤسستك
  3. 3أهدافك

لنعرف لمن نرد

استخدم بريدك الإلكتروني للعمل لنتعرّف على مؤسستك.

تُحفظ اختياراتك على هذا الجهاز أثناء تعبئة النموذج.

أسئلة يطرحها الشركاء

هل نحتاج إلى تغيير اختباراتنا أو مناهجنا؟

لا. JobInterview.live مستقلة وتكمّل تحضيرك الحالي. تبقى اختباراتك ودوراتك كما هي تماماً.

هل نحتاج إلى استبدال نظام تتبع المتقدمين أو اختباراتنا؟

لا. تكمّل JobInterview.live نظام تتبع المتقدمين ونظام الموارد البشرية لديك عبر كتالوج موصّلات مراجَع وواجهة برمجية وخطافات ويب، ولا تحلّ أبداً محل اختباراتك أو شهاداتك.

من يمكنه أن يكون شريكاً؟

الشركات التي توظّف، ومنها شركات الاستعانة بمصادر خارجية ومراكز الاتصال وشركات الاتصالات والخدمات التقنية والشركات الصغيرة والمتوسطة والكبرى؛ ووكالات التوظيف والاستقطاب؛ ومراكز الاختبارات ومدارس اللغات والجامعات ومراكز الإرشاد المهني؛ وخدمات التوظيف العامة والغرف والجمعيات ووكالات التعاون؛ ومزوّدو تقنيات الموارد البشرية والوكلاء.

نوظّف قلة من الأشخاص سنوياً. هل يمكننا العمل معكم؟

نعم. نرحّب بالشركات التي توظّف 5 أشخاص فقط سنوياً، وبمراكز الاختبارات التي لديها نحو 50 مرشحاً سنوياً. سيقترح فريقنا النموذج الذي يناسب حجمك.

في أي البلدان تعملون؟

مقرنا الرئيسي في تونس، ولدينا شركة فرعية فرنسية في باريس، ويعمل فريقنا التشغيلي في الغالب من تونس. نتوسع سوقاً بعد سوق في فرنسا والدول الناطقة بالفرنسية، وشمال أفريقيا وأفريقيا، والدول الناطقة بالألمانية، والشرق الأوسط. يساعدنا الشركاء على فتح أسواق جديدة، فأخبرنا أين أنت.

ما اللغات المدعومة؟

المنصة متاحة بالإنجليزية والألمانية والفرنسية والعربية والإيطالية. تغطي سيناريوهات التدريب المنشورة الإنجليزية والألمانية والفرنسية، مع نظرة عامة متاحة للإيطالية وقدوم الإسبانية قريباً.

هل يكلّف بدء الحديث شيئاً؟

لا. تواصل معنا وسنستكشف مدى التوافق معاً دون أي التزام.

كم يستغرق الرد؟

يرد فريق الشراكات لدينا شخصياً خلال يومي عمل على الأكثر.

لنحوّل الجاهزية إلى أدلة

سواء كنت تُحضّر المتعلمين أو تعتمدهم أو توظّفهم أو تستقطبهم، فإن الشراكة مع JobInterview.live تمنح كل واحد منهم طريقاً أوضح من التحضير إلى الفرصة.

المساعد الذكي